Senior pedagogisch professional Hoograven
Kom werken als senior pedagogisch professional bij Kind&co ludens
Stel je eens voor... Een kind dat 's middags een eigen restaurant begint. Een groep die besluit een hut te bouwen. Kinderen die samen iets bedenken waarvan je 's ochtends nog niet wist dat het mogelijk was. Of juist een kind dat na een volle schooldag lekker op de bank ploft, met vrienden speelt of even helemaal niets hoeft. Plezier is bij ons geen beloning na het leren. Plezier is een motor voor ontwikkeling.
En jij? Als senior pedagogisch professional in Hoograven zie je wat er gebeurt bij kinderen. Je geniet ervan, denkt mee, moedigt aan en weet wanneer je ruimte geeft of juist iets toevoegt. Daarnaast coach je collega's, bewaak je de kwaliteit en zorg je dat alles op de groep klopt. Voor de kinderen, ouders én je collega's. Je komt terecht in een ambitieus team dat samen ontdekt, ontwikkelt en vooral veel plezier maakt. Hier krijgen ideeën de ruimte, neem je verantwoordelijkheid en maak je echt verschil. Een plek waar je voelt: hier gebeurt iets bijzonders.
Als senior draag je samen met de clustermanager verantwoordelijkheid voor de Afterhub. Samen met de schoolleider en het integrale HUB030-team werk je aan de pedagogische en organisatorische ontwikkeling van onze gezamenlijke praktijk. Je werkt 24 uur per week, op maandag, dinsdag en donderdag. Een deel van je uren sta je op de groep, de overige uren gebruik je voor je seniorrol.
Wat je gaat doen
Als senior pedagogisch professional maak je volwaardig deel uit van het team HUB030. Je denkt en ontwikkelt mee, en brengt je eigen ideeën en expertise in. HUB030, waar ideeën tot leven komen en we samen ontdekken, experimenteren, leren en lachen. Waar je de vrijheid krijgt om iets te bedenken én de verantwoordelijkheid om het waar te maken. Want ook voor professionals geldt: als je plezier hebt, nieuwsgierig blijft en ruimte voelt, ontstaat ontwikkeling. Jij bent het pedagogische gezicht van de Afterhub. Samen met je collega’s zorg je voor een plek waar kinderen graag willen zijn en waar ouders hun kinderen met vertrouwen naartoe brengen. Je bent zowel meewerkend professional als pedagogisch leider.
Dat betekent dat je:
- Plezier en verwondering aanwakkert. Je ziet kansen in ideeën van kinderen en helpt ze om die verder te brengen.
- Ruimte geeft én houvast biedt. Je begrijpt dat kinderen soms uitdaging zoeken en soms vooral willen ontspannen of vrij spelen.
- Collega's inspireert en coacht. Je helpt elkaar om steeds beter te worden in het pedagogische vak.
- Onderwijs en opvang verbindt. Je ontdekt samen met het HUB030-team hoe de hele dag één rijke ontwikkelomgeving kan zijn, zonder dat de Afterhub haar eigen karakter verliest.
- Bouwt aan een plek voor iedereen. Je ziet verschillen als verrijking en denkt creatief mee over hoe kinderen kunnen deelnemen.
- Rust en overzicht brengt. Je zorgt dat de dagelijkse organisatie goed loopt, stelt prioriteiten en bewaakt de pedagogische kwaliteit.
Samen met de clustermanager draag je verantwoordelijkheid voor de organisatie en personeelsinzet. Bij afwezigheid van de clustermanager ben jij het aanspreekpunt.
Hier kom jij te werken
Bij ons stopt de verwondering niet om 14.30 uur. HUB030 is een Agora-basisschool in Utrecht waar kinderen de ruimte krijgen om zichzelf, elkaar en de wereld te ontdekken. Onze missie? Kinderen van waarde laten voelen én van waarde laten zijn. We geloven in nieuwsgierigheid, autonomie, verbinding en vertrouwen. In kinderen die initiatief nemen, nieuwe dingen proberen, fouten mogen maken en ontdekken hoeveel ze eigenlijk kunnen. En waarom zou dat stoppen als de schooldag voorbij is?
De Afterhub, onze BSO, is een vanzelfsprekend onderdeel van HUB030. Geen traditioneel naschools programma dat van tevoren helemaal is ingevuld, maar een plek waar kinderen hun interesses kunnen volgen, samen plezier maken, spelen, ontspannen en ontdekken. Waar ideeën mogen ontstaan en uitgroeien tot iets bijzonders. Waar verschil vanzelfsprekend is en ieder kind mee kan doen op een manier die bij hem of haar past.
Bij HUB030 werken professionals vanuit KSU en Kind&co ludens samen als één team. Samen bouwen we aan een doorlopende ontwikkellijn voor kinderen van 0 tot 13 jaar, waarbij onderwijs en opvang steeds meer samenkomen in één rijke ontwikkelomgeving. Daar zoeken we iemand voor die initiatief neemt, pedagogisch sterk is en graag meebouwt aan deze ontwikkeling.
Je past bij ons want je:
Jij bent iemand die plezier heeft in het werken met kinderen. Die nieuwsgierig wordt van hun ideeën, graag samenwerkt en energie krijgt van een omgeving waarin niet alles vastligt. Je hebt een stevige pedagogische basis en kunt collega's meenemen in een gezamenlijke visie. Je houdt overzicht, durft keuzes te maken en weet wanneer je moet organiseren en wanneer je juist ruimte moet laten ontstaan. Je hoeft Agora nog niet te kennen. We vinden het belangrijker dat je openstaat voor nieuwe ideeën en zin hebt om samen te ontdekken wat werkt.
Daarnaast heb je:
- Minimaal een relevant mbo 4-diploma of passend hbo-diploma.
- Ervaring in de kinderopvang.
- Taalniveau 3F Nederlands.
- Het vermogen om collega's te coachen en duidelijke feedback te geven.
- Organisatietalent, initiatief en verantwoordelijkheidsgevoel.
En misschien wel het belangrijkste: je brengt plezier mee. Voor kinderen, voor collega's en voor jezelf.
Dit krijg je ervoor terug:
- Een jaarcontract; daarna is een vast contract mogelijk
- Salaris in
schaal 8 (€3.261- tot €4.456,-) bruto per maand op basis van 36 uur. - 8% vakantietoeslag en 8% eindejaarsuitkering.
- 210 uur vakantieverlof op basis van 36 uur.
- Korting op onze kinderopvang en voorrang op de wachtlijst voor plaatsing van jouw kind(eren) op onze locaties.
- Een mobiliteitsregeling; kies voor een reiskostenvergoeding, NS Business Card of leasefiets.
- Persoonlijke groei, onder andere via Het Leerplein.
- Veel extra’s, zoals teamuitjes en een bijdrage aan je sportabonnement.
- Gratis bibliotheek-abonnement én voorrang op een sociale huurwoning in Utrecht. Voor meer informatie over de voorwaarden kun je contact opnemen.
- Een goed en volwaardig parkeerbeleid.
En:
- Een baan waarin je niet alleen een groep begeleidt, maar ook echt mee kunt bouwen aan een bijzondere plek.
- Een team dat samen ontwikkelt, waarin je ideeën welkom zijn en waar ruimte is om te experimenteren.
- Een werkomgeving waar de dagen niet allemaal hetzelfde zijn en waar je met kinderen en collega's veel kunt beleven.
Misschien zoek je op senior pedagogisch medewerker. Dat snappen we. In de cao Kinderopvang heet deze rol tegenwoordig senior pedagogisch professional!
En eigenlijk is dat logisch. Want je bouwt elke dag mee aan de ontwikkeling van kinderen. Je ziet wat ze nodig hebben en speelt daarop in. Daar zit verantwoordelijkheid in. En ruimte om je werk op jouw manier goed te doen.
En wie zijn wij?
HUB030 is een maatschappelijke kinderopvangorganisatie waar kinderen én volwassenen nieuwsgierig blijven, plezier maken en groeien. We geloven dat kinderen de mooiste ideeën hebben als ze de ruimte krijgen om te ontdekken, proberen en ontwikkelen. Daarom creëren we iedere dag een omgeving waarin leren, spelen en plezier hand in hand gaan.
Met zo'n 3000 collega's bouwen we samen aan opvang die ertoe doet. Niet alles ligt daarbij vast. Juist die ruimte om samen te onderzoeken, ontwikkelen en vernieuwen maakt werken bij HUB030 bijzonder. Midden in Nederland dragen we zo bij aan een duurzame samenleving, waarin ieder kind de kans krijgt om spelenderwijs talenten te ontdekken, zelfvertrouwen op te bouwen en de wereld te verkennen.
Dat is wie wij zijn. En misschien binnenkort ook wel jouw nieuwe werkplek.
Enthousiast? Solliciteer direct!
Solliciteer via Kind&co ludens. We maken graag kennis met je! Klik op de sollicitatiebutton en vul het sollicitatieformulier in. Vragen over deze vacature? Bel of app met onze recruiter.
